Nokia recruta em Portugal e busca profissionais de diversas áreas no país. Conheça as vagas e veja como se candidatar!Se você está em busca de emprego na Europa, saiba que a Nokia recruta em Portugal. Dessa maneira, a multinacional finlandesa mantém uma presença importante em Portugal e, desde 2024, a Nokia é selecionada pela MEO (Altice Portugal) para fornecer equipamentos de rádio 5G no país. Por isso, aproveite para conhecer as vagas em Portugal na Nokia e veja como se candidatar para uma das oportunidades.
A Nokia é parceira da Altice Portugal desenvolvendo no país o núcleo (core) da rede 5G Stand Alone. Sendo assim, a colaboração visa implementar uma arquitetura nativa na cloud, permitindo funcionalidades avançadas como network slicing, baixa latência e suporte massivo a dispositivos IoT. Aliás, desde 2022, a Nokia conta com um centro de investigação e desenvolvimento (I&D) em Alfragide, na Amadora, focado em tecnologias 5G e futuras redes 6G.
Além disso, a operação da multinacional finlandesa no país europeu está crescendo e hoje a empresa emprega cerca de 3.000 funcionários. Contudo, a Nokia recruta em Portugal e busca profissionais de diversas áreas. Por isso, aproveite para conhecer as vagas em Portugal e como se candidatar para uma das oportunidades de trabalho abertas.
Vagas em Portugal na Nokia
Atualmente a Nokia está com diversas vagas em Portugal e está com vagas abertas para:
Arquiteto de Domínio de Infraestrutura de Nuvem – Google Cloud
Arquiteto de Software
Engenheiro de Otimização de Rede
Controlador Financeiro – Custo Interno
Arquiteto de Soluções de Domínio (Segurança de Redes Autônomas)
Engenheiro de Dados
Arquiteto de Domínio SCD SSP (DA)
Arquiteto de Soluções Sênior
Arquiteto de Soluções de TI
Desenvolvedor de SW Sênior
Designer Sênior de Experiência do Usuário
Especialista em Suporte ao Cliente
Arquiteto de Soluções (Redes Autônomas)
Gerente de Projetos Técnicos
Arquiteto de Soluções de Domínio (Segurança de Redes Autônomas)
Cientista de Dados
Engenheiro de SW Sênior
Controlador de Projetos Financeiros
Arquiteto de Soluções PACO
Especialista em Atendimento ao Cliente
Engenheiro de Governança de Dados
Gerente de Soluções Verticais Empresariais – Aeroportos e Logística
Engenheiro de Software de Sistemas Sênior da Deepfield
Engenheiro de Software Fullstack Sênior Deepfield
Coordenador de Gestão de Pedidos
Arquiteto de Soluções de TI – Finanças O2C
Especialista Técnico em Pré-vendas da FN Europa e MEA
Engenheiro Sênior de P&D
Gerente de Mapeamento do Fluxo de Valor
Especialista Sênior em Segurança
Gerente Técnico de Projetos – Ferrovia
Arquiteto de Soluções de Domínio
Engenheiro DevOps
Especialista em Soluções Oracle HCM
Arquiteto de Estrutura de Data Center
Engenheiro de Teste
Analista Comercial
Engenheiro de Rede IP
Consultor Líder em Nuvem e Automação
Consultor Sênior de Operações (OSS)
Gerente de Projetos do Cliente
Especialista em Banco de Dados de Segurança Cibernética
Gerente de Projetos Técnicos (Entrega de Infraestrutura em Nuvem)
Gerente de Categoria Global – Serviços de Operações de RH
Desenvolvedor SCM (Gerenciamento de Configuração de Software)
A Nokia é uma multinacional finlandesa que nasce em 1865. Contudo, atua globalmente sendo especializada em soluções de telecomunicações, redes móveis e inovação digital. Dessa maneira, atualmente a empresa emprega cerca de 78.500 pessoas em mais de 100 países, porém têm planos de reduzir esse número para algo entre 72.000 e 77.000 até 2026, como parte de uma estratégia de otimização de custos.
Sendo assim, em Portugal a Nokia tem uma presença importante e em crescimento empregando cerca de 3.000 colaboradores, com 1.100 contratações realizadas entre 2022 e os primeiros meses de 2023. Aliás, a empresa opera dez centros especializados, incluindo áreas de engenharia, finanças e logística e, em 2022, inaugura um centro de investigação e desenvolvimento focado em tecnologias 5G e 6G.
Nokia recruta em Portugal: como se candidatar
Por fim, se você gosta da notícia da Nokia recruta em Portugal e quer se candidatar, acesse o portal de carreiras da companhia. Em seguida, escolha a vaga de interesse, leia todos os requisitos e, caso os cumpra, envie o seu currículo diretamente para a multinacional. Contudo, tenha em conta que o ideal é sempre realizar a candidatura no idioma em que a oportunidade de trabalho em Portugal está anunciada. Mantenha seu perfil sempre atualizado no LinkedIn e faça um currículo europeu que destaque suas competências. Boa sorte na sua candidatura!
